転職を考えているときは、誰でも精神的にも疲れたり悩んだりしてしまうものですが、そんな中で、キャリアアドバイザーとのやりとりでさらに気苦労なんてしたら転職どころじゃありませんよね。でも心配はご無用！！転職エージェントと気軽に付き合うコツをご紹介します。
転職エージェントと上手に付き合うための意識の持ち方
転職エージェントと上手に付き合うには、まずお互いがWIN-WINになることを意識することが大切です。転職希望者側としてもいい転職がしたいので、いい案件をとにかく持ってきて欲しい！どんどん選べるくらい持ってきてほしい！と当然思ってしまいますが、転職エージェントとしてはたくさんのマッチング案件を作ることが評価される要素となりますので、ずるずるいつまでも決めてくれない方よりも、行動的な方のほうに紹介の比重を置いてしまうものです。つまり、相手もノルマがあるという「その事実」そのものを意識することが、相手の気持ちを理解することができ、自分の都合も上手く伝えることができる、結果的には転職エージェントと上手に付き合うことができる大事な行為なのです。
転職エージェントに伝えるべきこと
上記で記載したとおり、転職エージェントと上手に付き合うためにはお互いの立場を理解することが重要ですが、転職希望者も転職エージェントに気をつかう必要はありません。では、どうすればよいかですが、最初に転職希望者側の条件を包み隠さず明確に伝えることがとても重要です。では、どういうふうに伝えればいいかですが、まだ具体的な希望職種や時期が自分の中で決めきれていない、だからそれ自体を一緒に考えて欲しい、と最初に明確に伝えることが重要です。そうすれば、転職エージェントも長期的な対応をする必要があるかたと受け止めていただき、あせらずにゆっくりした提案を頂くことができます。転職希望者も転職エージェントも所詮は人と人の関係ですので、お互いに対する礼儀、マナー、モラルを忘れさえしなければ上手くつきあっていくことはなんら難しいことではありません。
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